LEGE nr. 294 din 28 iunie 2004 (*actualizată*) privind executarea pedepselor și a măsurilor dispuse de organele judiciare în cursul procesului penal (actualizată până la data de 30 iunie 2006*)
Text cu caracter informativ. Numai versiunea publicată în Monitorul Oficial al României este cea oficială.
Condamnatul care este stăruitor în muncă, disciplinat și dă dovezi temeinice de îndreptare, ținându-se seama de durata din pedeapsa care mai rămâne de executat, vârsta, starea sănătății, forma de vinovăție și antecedentele sale penale, poate fi liberat condiționat înainte de executarea în întregime a pedepsei, în condițiile Codului penal.
În timpul liberării condiționate, instanța poate să-l oblige pe condamnat să se supună măsurilor de supraveghere prevăzute în Codul penal.
a) în cazul în care munca este remunerată, se consideră 5 zile executate pentru 4 zile de muncă, în cazul condamnaților majori și 4 zile executate pentru 3 zile de muncă, în cazul condamnaților minori
în cazul activităților cu caracter gospodăresc necesare penitenciarului, precum și în cazul celor prestate în folosul comunității se consideră 4 zile executate pentru 3 zile de muncă, în cazul condamnaților majori și 3 zile executate pentru 2 zile de muncă, în cazul condamnaților minori
în cazul în care munca este prestată în condițiile prevăzute în art. 70 alin. (3), se consideră 4 zile executate pentru 3 zile de muncă
în cazul în care munca este prestată în condițiile prevăzute în art. 70 alin. (4), se consideră 3 zile executate pentru 2 nopți de muncă
în cazul elaborării de lucrări științifice sau invenții și inovații brevetate, se consideră 3 zile executate pentru 2 zile de muncă.
Reducerea fracțiunii de pedeapsă care poate fi considerată ca executată pe baza muncii prestate nu poate fi revocată.
Liberarea condiționată se acordă potrivit procedurii prevăzute în Codul de procedură penală, la cererea persoanei condamnate sau la propunerea comisiei pentru personalizarea regimului de executare a pedepselor privative de libertate.
Comisia pentru personalizarea regimului de executare a pedepselor privative de libertate, cu participarea judecătorului delegat pentru executarea pedepselor, în calitate de președinte, propune liberarea condiționată ținând seama de fracțiunea din pedeapsă efectiv executată și de partea din durata pedepsei care poate fi considerată ca executată pe baza muncii prestate, de conduita persoanei condamnate și de eforturile acesteia pentru reintegrarea socială, în special în cadrul activității socioeducative, al instruirii școlare și al formării profesionale, de responsabilitățile încredințate, de recompensele acordate și de sancțiunile disciplinare aplicate, de antecedentele sale penale, precum și de posibilitățile de reintegrare a persoanei condamnate.
Propunerea comisiei de admitere sau respingere a liberării condiționate, cuprinsă într-un proces-verbal scris și motivat, împreună cu documentele care atestă mențiunile cuprinse în raport, se înaintează judecătoriei în a cărei circumscripție se află locul de deținere și se comunică persoanei condamnate.
În vederea soluționării cererii de liberare condiționată a persoanei condamnate sau a propunerii formulate de comisie, instanța poate consulta dosarul individual al persoanei condamnate.
Administrația penitenciarului completează pentru fiecare persoană condamnată care execută o pedeapsă privativă de libertate în penitenciar dosarul individual prevăzut la art. 41 alin. (2).
Dosarul individual al persoanei condamnate cuprinde
datele și actul de identitate ale persoanei condamnate
fotografii din față și din profil
copie după hotărârea judecătorească de condamnare la pedeapsa privativă de libertate
mandatul de executare a pedepsei
anul, luna, ziua și ora la care a început executarea pedepsei
cazierul judiciar
fișa dactiloscopică
documentele întocmite în urma examenelor medicale
documentele din care rezultă îndeplinirea obligațiilor prevăzute la art. 54 alin. (1) sau (3)
documentele referitoare la măsurile luate de către administrația penitenciarului cu privire la exercitarea drepturilor persoanei condamnate la pedeapsa privativă de libertate
documentele referitoare la participarea persoanei condamnate la activitățile socioeducative, la instruirea școlară și formarea profesională a acesteia
documentele referitoare la acordarea recompenselor și la sancțiunile disciplinare aplicate în timpul executării pedepsei privative de libertate
alte documente întocmite în timpul executării pedepsei privative de libertate care privesc regimul de executare a acesteia.
Persoana condamnată la o pedeapsă privativă de libertate și apărătorul acesteia au acces, în prezența persoanei anume desemnate de conducătorul penitenciarului, la dosarul individual.
Dosarul individual poate fi consultat, cu excepția situațiilor în care acesta este cerut de organele abilitate potrivit legii, numai cu acordul persoanei condamnate, al judecătorului delegat cu executarea pedepselor și al directorului general al Administrației Naționale a Penitenciarelor.
Datele cu caracter personal ale persoanelor condamnate la pedepse privative de libertate sunt confidențiale, potrivit legii.
Administrația fiecărui penitenciar întocmește următoarele registre privind persoanele condamnate la pedepse privative de libertate
registrul de evidență a primirii persoanelor condamnate, în care se consemnează anul, luna, ziua și ora la care persoana condamnată a fost primită în penitenciar
registrul de evidență a recompenselor acordate persoanelor condamnate
registrul de evidență a sancțiunilor disciplinare aplicate persoanelor condamnate
registrul de evidență a liberării condiționate a persoanelor condamnate
registrul de evidență a punerii în libertate a persoanelor condamnate
Art. 91 · Documente privind decesul persoanelor aflate în executarea pedepselor privative de libertate
În cazul decesului unei persoane aflate în executarea unei pedepse privative de libertate, conducătorul penitenciarului înștiințează de îndată judecătorul delegat pentru executarea pedepselor și Comisia comună a Ministerului Justiției și a Ministerului Sănătății de analiză a deceselor survenite în sistemul penitenciar, precum și familia persoanei decedate sau o persoană apropiată acesteia.
Certificatul constatator al morții și procesul-verbal al Comisiei comune a Ministerului Justiției și a Ministerului Sănătății de analiză a deceselor survenite în sistemul penitenciar sunt obligatorii.
Componența, organizarea și funcționarea Comisiei comune a Ministerului Justiției și a Ministerului Sănătății de analiză a deceselor survenite în sistemul penitenciar se stabilesc prin ordin comun al ministrului justiției și al ministrului sănătății.
Înhumarea persoanei decedate este efectuată de către familie, rude sau alte persoane apropiate acesteia. În absența lor sau în caz de refuz, înhumarea persoanei decedate se face de către primăria din localitatea în a cărei rază teritorială se află penitenciarul.
În cazul producerii decesului persoanei condamnate, ca urmare a unui accident de muncă sau a unei boli profesionale survenite în timpul executării pedepsei, urmașii acestuia beneficiază de pensie de urmaș, potrivit legii.
Reținerea și arestarea preventivă în cursul urmăririi penale se execută în centrele de reținere și de arestare preventivă, care se organizează și funcționează în subordinea Ministerului Administrației și Internelor, iar arestarea preventivă în cursul judecății se execută în centrele de arestare preventivă sau în secții speciale de arestare preventivă din penitenciare, care se organizează și funcționează în subordinea Administrației Naționale a Penitenciarelor.
Centrele de reținere și arestare preventivă se înființează prin ordin al ministrului administrației și internelor, iar centrele de arestare preventivă se înființează prin ordin al ministrului justiției.
Organizarea și funcționarea centrelor de reținere și arestare preventivă, precum și a centrelor de arestare preventivă se stabilesc prin regulament aprobat prin ordin comun al ministrului administrației și internelor și al ministrului justiției.
Măsurile necesare pentru siguranța centrelor de reținere și arestare preventivă, precum și pentru siguranța centrelor de arestare preventivă se stabilesc prin regulament aprobat prin ordin comun al ministrului administrației și internelor și al ministrului justiției.
Reținerea se execută în temeiul ordonanței prin care s-a dispus reținerea, potrivit dispozițiilor Codului de procedură penală.
Arestarea preventivă se execută în temeiul mandatului de arestare, emis potrivit dispozițiilor Codului de procedură penală.
Primirea în centrele de reținere și arestare preventivă sau în centrele de arestare preventivă a persoanelor față de care s-au dispus aceste măsuri preventive se face pe baza ordonanței prevăzute în alin. (1) sau, după caz, a mandatului de arestare prevăzut în alin. (2), după ce li se stabilește identitatea.
Centrele de reținere și arestare preventivă și centrele de arestare preventivă sunt obligate să asigure exercitarea drepturilor prevăzute în Codul de procedură penală.
Dispozițiile din titlul IV, cap. III-VII referitoare la condițiile de detenție, drepturile și obligațiile persoanelor condamnate, muncă și activități socioeducative, recompensare și sancțiuni disciplinare se aplică în mod corespunzător, în măsura în care nu contravin dispozițiilor prevăzute în prezentul titlu.
Persoanele reținute sau arestate preventiv poartă costum civil.
Persoanele arestate preventiv, la cererea lor, pot presta o muncă sau pot desfășura activități socioeducative, în interiorul centrelor de reținere și arestare preventivă sau al centrelor de arestare preventivă, cu avizul judecătorului delegat cu executarea pedepselor.
Administrația centrului de reținere și arestare preventivă sau a centrului de arestare preventivă completează pentru fiecare persoană arestată preventiv dosarul individual prevăzut în art. 41 alin. (2).
Dosarul individual al persoanei arestate preventiv cuprinde
datele și actul de identitate ale persoanei arestate preventiv
fotografii din față și din profil
copie după hotărârea prin care s-a dispus arestarea preventivă sau prelungirea arestării preventive
mandatul de arestare
anul, luna, ziua și ora la care a început executarea arestării preventive
cazierul judiciar
fișa dactiloscopică
documentele întocmite în urma examenelor medicale obligatorii prevăzute la art. 62
documentele din care rezultă îndeplinirea obligațiilor prevăzute la art. 54 alin. (1) sau (3)
documentele referitoare la măsurile luate de către administrația centrului de reținere și arestare preventivă sau a centrului de arestare preventivă cu privire la exercitarea drepturilor persoanei arestate preventiv
documentele referitoare la aplicarea sancțiunilor disciplinare în timpul executării arestării preventive
alte documente întocmite în timpul executării arestării preventive.
Persoana arestată preventiv și apărătorul acesteia au acces, în prezența persoanei anume desemnate de conducătorul centrului de reținere și arestare preventivă sau de arestare preventivă, la dosarul individual.
Instanța de judecată are acces la dosarul individual al persoanei arestate preventiv.
Dosarul individual poate fi consultat, cu excepția situațiilor în care acesta este cerut de organele abilitate potrivit legii, numai cu acordul persoanei arestate preventiv și al judecătorului delegat cu executarea pedepselor.
Datele cu caracter personal ale persoanelor arestate preventiv sunt confidențiale, potrivit legii.
Administrația fiecărui centru de reținere și arestare preventivă și a fiecărui centru de arestare preventivă întocmește următoarele registre privind persoanele reținute sau arestate preventiv
registrul de evidență a primirii persoanelor reținute sau arestate preventiv, în care se consemnează anul, luna, ziua și ora la care persoana reținută sau arestată a fost primită în centru
registrul de evidență a punerii în libertate a persoanelor reținute sau arestate preventiv
În termen de 6 luni de la data intrării în vigoare a prezentei legi, judecătorul delegat pentru executarea pedepselor stabilește pentru fiecare persoană condamnată la o pedeapsă privativă de libertate regimul de executare, conform dispozițiilor Codului penal și ale prezentei legi
Prezenta lege intră în vigoare la data de 1 septembrie 2008.